盡管我國的鋼結構建筑取得了長足發(fā)展,，但是我們也應看到，建筑鋼結構產(chǎn)品技術在標準化方面,，與國外同類企業(yè)還有著明顯差距,，在一些方面還亟待提高。

    透視建筑鋼結構技術標準化現(xiàn)狀

　　建筑鋼結構行業(yè)屬于跨建筑和機械行業(yè)的全新行業(yè),，隨著建筑鋼結構的快速發(fā)展,，建筑鋼結構標準化工作取得了很大的進展。

　　《鋼結構設計規(guī)范》是建筑鋼結構產(chǎn)品的基礎標準,，它規(guī)定了建筑鋼結構的基本術語,、分類,、命名和結構計算內(nèi)容，其后陸續(xù)頒布的《門式鋼架輕型房屋鋼結構技術規(guī)程》,、《高層民用建筑鋼結構技術規(guī)程》等都是在《鋼結構設計規(guī)范》的基礎上編制而成的,。

　　建筑鋼結構產(chǎn)品的結構要素標準，由于沒有專門的組織機構進行整理和分類,，因此,，很難在短時間內(nèi)厘清。但由于建筑鋼結構產(chǎn)品的特殊性,，即橫跨建筑和機械行業(yè)兩大門類,，因此，這兩大門類相關的結構要素標準都適合建筑鋼結構產(chǎn)品,。

　　目前,，建筑鋼結構產(chǎn)品的標準化工作盡管有了很大進展，但其存在的問題也不容忽視,。如標準化工作都是被動地執(zhí)行,，在行業(yè)層面上還沒有主動地去開展標準化工作；標準化工作都是以隱性標準呈現(xiàn),，即標準化工作隱含在建筑鋼結構專業(yè)領域的工作過程中,，它依附于專業(yè)技術活動，是同其他各項工作融合在一起的標準化,，因此,，是標準化的初級階段；標準化工作的廣度和深度都還遠遠不夠,，在廣度上并沒有涉及建筑鋼結構的全部內(nèi)容,，建筑鋼結構采用的新型材料很多都沒有標準，比如,，目前彩涂板的標準化程度就遠遠不夠,，不但沒有國家標準，也沒有行業(yè)標準,。建筑鋼結構的異型結構也沒有設計依據(jù),，而多依靠實驗結構。

　　標準化工作深度方面的不足主要體現(xiàn)在建筑鋼結構的型材上,。目前,，我國的鋼結構型材主要有H型鋼84類、T型鋼53類,、工字鋼34類,、槽鋼30類、角鋼146類，而現(xiàn)實工程卻需要更多品種,，這就從上游的原材料層面限制了建筑鋼結構的產(chǎn)業(yè)化進程,。

　　此外，標準化工作的運行機制還沒建成,。標準化的目的是提高產(chǎn)品質(zhì)量和勞動生產(chǎn)率,，從而降低成本。但是標準化工作必須有一種機制促使企業(yè)自主地從事標準化工作,，而這個機制就是設計與制造的有機結合,。因此，建筑鋼結構技術標準化工作還有待進一步完善,。

    推進建筑鋼結構技術標準化勢在必行

　　在市場經(jīng)濟條件下,，推行標準化工作應該是激烈的市場競爭帶來的必然結果。從目前建筑鋼結構產(chǎn)品市場競爭態(tài)勢分析,，必須從標準化工作入手去提升企業(yè)的競爭力,，這已是不爭的事實。因此,，從現(xiàn)在開始著手進行標準化工作是全行業(yè)的重要戰(zhàn)略選擇,，也是開展標準化工作的最佳時機。

　　首先,，國家大力推廣建筑鋼結構,，已經(jīng)出臺了若干鼓勵政策。正在起草的“十二五”規(guī)劃將在“十一五”規(guī)劃的基礎上大力倡導鋼結構建筑,，更加重視鋼結構建筑的應用和發(fā)展,。

　　其次，鋼結構建筑經(jīng)過10多年的發(fā)展,，已經(jīng)形成標準化的基礎和輪廓,。

　　最后，激烈的市場競爭,，需要從國家,、行業(yè)和企業(yè)3個層面進行標準化工作的開展和提升。美國的巴特勒,、ABC等國際知名企業(yè)占據(jù)我國建筑鋼結構的高端市場,，就是依賴于美國鋼結構產(chǎn)品的標準化土壤和他們自身的標準化水平。

　　建筑鋼結構產(chǎn)品技術標準化只是宏觀標準化工作的一個分支,，它除了具備標準化工作的一般特征之外,，還具備建筑鋼結構產(chǎn)品的特殊性,，因此,，在進行標準化時應遵循4個原則：一是簡化原則。建筑施工環(huán)節(jié)的簡化取決于制造環(huán)節(jié)的簡化，加工制造環(huán)節(jié)的簡化取決于簡化,、設備自動化和工藝簡化,。二是統(tǒng)一原則。首先,，全國范圍統(tǒng)一原則,，這個層面強調(diào)設計規(guī)范統(tǒng)一，驗收規(guī)范統(tǒng)一等,。其次,，行業(yè)規(guī)范統(tǒng)一原則，從標準化工作的3個內(nèi)容分析,，行業(yè)范圍的統(tǒng)一原則應更加注重行業(yè)的技術標準化統(tǒng)一和管理標準化統(tǒng)一,。這項工作可以用行業(yè)“對標”的方法進行，把行業(yè)內(nèi)的重點企業(yè)的技術標準化和管理標準化加以總結,，并進行“對標”工作,，將會對全行業(yè)的企業(yè)管理水平和競爭能力有所促進。最后,，企業(yè)范圍內(nèi)大統(tǒng)一原則,，在企業(yè)內(nèi)部以國家規(guī)范為依據(jù)，個性化地開展標準化工作,，有利于形成企業(yè)獨特的建筑鋼結構體系,。三是協(xié)調(diào)原則。重點協(xié)調(diào)設計與加工之間的關系,，使設計與加工利益相關,，共同考慮標準化工作；協(xié)調(diào)設計與原材料的關系,；協(xié)調(diào)設計與施工的關系,。四是最優(yōu)化原則。用鋼量最優(yōu)化,、施工最便捷,、施工組織最協(xié)調(diào)。韓理